Codice Etico e Modello Organizzativo
Il Codice Etico e Modello Organizzativo che trova applicazione nei confronti di Uanataca S.A. unipersonale (filiale italiana) è quello della società Bit4id S.r.l. (società, quest’ultima, da cui la prima è controllata). Esso ha come obiettivo principale la chiara definizione dei valori etici fondamentali e contiene i principi generali che devono ispirare i comportamenti degli Organi societari e dei loro componenti, dei dipendenti e dei collaboratori e consulenti della Società al fine di promuovere, attraverso l’autodisciplina e le tecniche di governo societario, la creazione e la massimizzazione del valore per gli azionisti, per coloro che prestano attività lavorativa nell’impresa, e per i clienti cui la Società si rivolge. Esso stabilisce, quale principio imprescindibile dell’operato della stessa, il rispetto delle leggi e dei regolamenti vigenti e sancisce i principi di comportamento cui devono attenersi tutti i destinatari nello svolgimento quotidiano delle proprie attività lavorative e dei propri incarichi.
DestinatariIl Codice Etico e Modello Organizzativo si applica a tutti coloro che hanno rapporti di lavoro dipendente o di collaborazione con la Società.
Canali di comunicazionePer la trasmissione delle segnalazioni si rinvia ai Canali di comunicazione previsti nell’ambito della Whistleblowing Policy”
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